企業為了鍛煉團隊的意志力以及增強團隊凝聚力，一般會選擇進行拓展訓練，具有很大的積極意義。在進行拓展訓練之前需要先制定訓練方案，確定整個訓練的流程，這樣才能有序進展。此外，要特別注意安全要求，確保訓練完美收關。下面小編為大家介紹一下團隊拓展訓練的方案、流程以及安全要求，一起來看看吧。

如何制定團隊拓展訓練方案？

1、一般企業在確定了拓展培訓的需求之后，應該從：參訓團隊情況、初步培訓計劃、后勤待辦需求三個方面來了解具體的情況。才能做好相對的培訓解決方案。也相當于是雙向的溝通以及培訓需求的資料收集。
2、首先了解參訓團隊情況便于針對性設計方案并提供專業建議和保證培訓的效果。情況的了解中參訓團隊的類型。參訓人員的類別資料能了解如：公司各部門、管理部門、普通生產人員、高智商研發人員等其他。

3、在初步培訓計劃中，主要是了解企業存在的問題，如：團隊激情不夠、團隊之間缺乏信任、凝聚力不夠、團隊執行能力較弱、團隊沒有明確目標。團隊責任不明確授權不到位、團隊溝通不順暢協調能力差等。

團隊拓展訓練的流程是什么？

1、前期準備
此階段較重要的任務就是引發學習者的興趣，使其能打開心房，開始進人學習的主題中，課程內容會通過有趣的游戲或稍具挑戰性的活動，使全體學員皆能進人這個階段。
2、創建團隊
了解了構建團隊的一個基本框架流程。首先組建團隊，所組建團隊過程中，需要有團隊的口號，團隊的隊徽，團隊的隊歌，團隊的目標，團隊企業文化的宣傳方式。
3、溝通及信任建立

這個階段是運用大量的溝通活動及相互接觸機會增加的活動來彼此觀察，了解學習者的價值觀.衡量或面對團體成員相互之差異，試圖去影響或調整彼此的價值標準。

團隊拓展訓練的安全要求有哪些？

1、參訓紀律
所有參訓人員要聽從領隊或教練員的安排與指揮，未經領隊或教練員許可，不得擅自離隊進行其它與訓練無關的活動。參訓期間所有參訓人員嚴禁吸煙、飲酒、賭博和使用毒品及其他任何違禁藥品。
2、心理要求
所有參訓人員在參訓期間心理要盡量保持放松狀態，積極主動參與各項拓展訓練活動，及時調整緊張情緒，保持內心自信，盡的努力完成各項培訓項目。
3、健康要求
參加培訓人員如果患有心臟疾病、誕辰、哮喘、急性傳染病、腰頸椎病、癲癇等易發性疾病和不適合參加公眾活動的疾病，提前向領隊或者教練員詳細匯報。
4、適度飲水
夏季戶外拓展活動出汗多，及時補充水分，但是補充水分要適度。運動中和運動后大量飲水，會給血液循環系統、消化系統，特別是增加心臟負擔。
以上就是小編為大家介紹的企業進行團隊拓展訓練的方案、流程以及安全要求，大家可以去了解一下，如果有疑問的話聯系我們。